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    標題:績效考核的標準是什么

     高偉

    1#發表于:2017-10-25 15:56:55  - IP:124.207.*.*

    績效考核的標準是什么

    績效考核的相關材料誰有,共同學習一下,謝謝
     高偉

     

    2#發表于:2017-10-25 15:58:26 - IP:124.207.*.*

    RE:績效考核的標準是什么

    員工績效考核標準
    一、工作任務
    1
    、能時時跟進,追蹤工作,提前完成任務
    2
    、能跟蹤,按期完成任務
    3
    、在監督下能完成任務
    4
    、在指導下,偶爾不能完成任務
    二、
    工作質量
    出色、準確
    ,
    無任何差錯
    完成任務質量尚好
    ,
    但還可以再加強
    工作疏忽
    ,
    偶有小差錯
    工作質量不佳
    ,
    常有差錯
    三、
    工作技能
    具有極豐富的專業技能,能充分完成本身職責
    有相當的專業技能,足以應付本身工作
    技能程度稍感不足,執行職務常需請教他人
    對工作必需技能不熟悉,日常工作難以完成
    四、
    工作態度與責任感
    任勞任怨,竭盡所能完成任務
    工作努力
    ,
    主動,能較好完成分內工作
    交付工作需要督促方能完成
    敷衍了事,無責任心,做事粗心大意
    五、
    紀律性
    自覺遵守和維護公司各項規章制度
     高偉

     

    3#發表于:2017-10-25 16:05:37 - IP:124.207.*.*

    RE:RE*績效考核的標準是什么

    工作態度與責任感

    任勞任怨,竭盡所能完成任務

    工作努力

    ,

    主動,能較好完成分內工作

    交付工作需要督促方能完成

    敷衍了事,無責任心,做事粗心大意

    五、

    紀律性

    自覺遵守和維護公司各項規章制度

    能遵守公司規章制度

    ,

    但需要有人督導

    偶有遲到,但上班后工作兢兢業業

    紀律觀念不強

    ,

    偶爾違反公司規章制度

    六、安全生產

    1

    、認真貫徹安全生產的有關規定,

    工作任務

    能保質保量,提前完成任務

    能保質保量,按時完成任務

    在監督下能完成任務

    在指導下,偶爾不能完成任務

    工作能力

    處理能力

     Z傳ヽ`18543214826

     

    4#發表于:2017-11-21 12:24:39 - IP:222.162.*.*

    RE:績效考核的標準是什么

    工作態度與責任感

    任勞任怨,竭盡所能完成任務

    工作努力

    ,

    主動,能較好完成分內工作

    交付工作需要督促方能完成

    敷衍了事,無責任心,做事粗心大意

    五、

    紀律性

    自覺遵守和維護公司各項規章制度

    能遵守公司規章制度

    ,

    但需要有人督導

    偶有遲到,但上班后工作兢兢業業

    紀律觀念不強

    ,

    偶爾違反公司規章制度

    六、安全生產

    1

    、認真貫徹安全生產的有關規定,

    工作任務

    能保質保量,提前完成任務

    能保質保量,按時完成任務

    在監督下能完成任務

    在指導下,偶爾不能完成任務

    工作能力

    處理能力

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